hangzhou jie tecnología de transmisión co. ltd., hangzhou wan jie reductor co.,ltd., jie usa, son empresas filiales o relacionadas de holding co., ltd, entre los cuales hangzhou jie tecnología de transmisión co., ltd. es una empresa de alta tecnología en china. jie fue fundada en 1988, a través de la consistente innovación durante 30 años, se ha convertido en un grupo empresarial de fabricación inteligente con una superficie de 150.000 metros cuadrados y un superficie construido de 100.000 metros cuadrados. la compañía ha establecido plataformas innovadoras, como institutos de investigación empresarial a nivel provincial, estaciones nacionales de investigaciones postdoctoral, laboratorios reductores reconocidos a nivel nacional y centros tecnológicos empresariales, etc. a través de la cadena de construcción ecológica y la implementación de la solución óptima de producción del valor de toda cadena, utilizando los productos inteligentes y servicios inteligentes con el derecho de propiedad intelectual propio, el proyecto de transmisión inteligente de jie se dedica a la construcción de empresas inteligentes, trabajo de productos inteligentes, casos de servicios inteligentes, aplicando: big data, cloud computing, internet of logistic, block chain y la tecnología de inteligencia artificial para cumplir la fabricación inteligente, laoperación y el mantenimiento del monitoreo en tiempo real de un reductor. jie fabrica productos de excelencia para clientes globales!
jie holding group co., ltd.
hangzhou jie tecnología de transmisión s.l.
hangzhou wanjie reductor s.l.
jie se fundó en año 1988, tiene la perseverancia de fabricar los reductores buenos dentro de 100 años, y se esforzará para convertirse en una empresa de cien años más profesional en el sector de engranajes.
transmisión verde transmisión mundial
experto de transmisiónen asia
excepcional profesional afiliado
especialización primero, fortalecimiento luego, ampliación como etapa última
excelencia por el profesionalismo
terminación de tareas asunción de responsabilidades innovación continua establecimiento de equipos
capacitación de 100 empleados excelentes
integración de 100 proveedores excelentes
servicios a 100 clientes excelentes
nueva cadena de valores – orientación a valores de clientes, orientación a valores de servicios
nueva estructura organizativa – con ventas como el líder, con tecnologías como la vida
nuevos miembros de organización – servicios externos en los mercados, servicios internos en el sitio
para hacer más familias felices